央广网成都11月2日消息（记者刘涛）11月1日上午，成都市温江区永宁镇廉情信息中心门口，一位刚出来的群众笑着说：“没想到我也可以跟镇上领导同桌交流、面对面沟通，反应问题和诉求，更重要的是领导一直正面回答我的问题，不绕弯、不含糊，感觉政府的门好进了、干部的脸好看了，群众反映问题和诉求也不用多跑路了，自己的存在感飙升啊！”
今年7月，温江区永宁镇创新建立了“廉情信息中心”，以“深入基层察廉情、扑下身子听廉意、千方百计解民忧、办好实事惠民生”为宗旨，积极探索发挥“宣廉、问廉、督廉”三大功效，搭建倾听廉声、表达廉意、了解廉情、汇聚廉智的新平台，架起加强和改进党群干群关系的连心桥，有效化解社会矛盾纠纷，为群众办实事办好事。
想群众所想急群众所急 架起干群关系连心桥
自今年7月建立以来，永宁镇廉情信息中心通过法律援助等方式完结案件5例，其中拆迁安置纠纷3起，惠民政策1起。
在专项治理“微腐败”和“为官不为”期间，永宁镇廉情信息中心深入到各社区居民家中实地了解情况，及时收集意见建议，平息矛盾纠纷。廉情信息中心作为镇党委、政府与人民群众之间的纽带，充分发挥出落实决策、倾听廉意的双向桥梁作用，成为了密切党群、干群关系的润滑剂，构筑了“察廉情、知廉意、解民忧、聚民心”的全方位服务网络，拉近了党和广大人民群众的距离，群众对党委政府的信任度和满意度不断提高。
“我们社区皇姑路上行道树的枝丫可不可以修剪一下哦？那个枝丫啊，都快压垮渠坎了！”、“新庄4组生活垃圾一直没有统一收储点，垃圾乱丢，堵塞沟渠，臭气熏天，什么时候能解决啊？”、“永宁能多一些优质教育资源的学校入驻吗？”……在一次廉情座谈会上，永宁镇廉情信息中心邀请了镇上各科室负责人参加，同时邀请了部分社区居民代表到场，会议一开始，群众便迫不及待地提出自己的问题和诉求，相关科室负责人直面问题，逐一解答，能办的马上就办，一时办不了的，也给出了明确的答复和解释，会后由镇纪委监督办理，限期回复。
永宁镇相关负责人表示，作为发现问题的新平台和联系群众的新纽带，廉情信息中心通过组织群众面对面交流，深层次了解干部作风是否有效转变、惠廉政策是否精准落地、信访矛盾是否有力化解，该中心坚持开门听声、开门纳谏，广泛听取、征求群众对全镇干部落实“八项规定”、反“四风”以及思想、作风、纪律等方面存在的突出问题。
记者了解到，廉情信息中心对全镇机关、社区、村组干部的基本信息进行调查、登记、造册和整理装档，同时对群众普遍关注、关心以及需要帮助解决的热点难点问题、矛盾纠纷、信访苗头、社会隐患等进行收集整理，深入排查廉情信息，建立动态廉情信息台帐。
另外，在全镇范围内定期开展副科级领导干部进村入户“拉家常”活动，走进群众家里，融入到群众中去倾听廉意、关注民生、宣传政策和解决问题，让群众了解和理解党委、政府的工作，接收群众对党委、政府工作的意见和建议，收集群众反映的热点难点问题，解决群众关心的普遍性突出性问题。对处理好的问题进行回访和反馈，调查群众的满意度。
班子成员“一岗双责” 促进党风廉洁建设
据了解，永宁镇廉情信息中心由镇党委书记任主任，组织班子成员结合各时段、阶段廉情新动态和上级文件会议要求，在深入分析掌握全镇党员干部思想动态以及群众关注的热点、难点问题的基础上，立足各自分管领域工作，履行“一岗双责”，轮流备课主讲廉政教育专题辅导课，既将班子成员自身的言行“晒”在阳光下，又以上率下传递反腐倡廉正能量。
同时，该中心强化警示教育，结合“两学一做”学习教育、专项治理“微腐败”和“为官不为”工作开展，组织干部集中观看《党纪教育每月一课》等反腐倡廉警示教育专题片，学习近期“微腐败”治理典型案例，加强干部队伍作风建设。既从现实中、心灵上普及了职务犯罪法律法规知识，更取得了以案施教、以案明纪、以案说法、以案释理、警醒震慑的良好效果。
该镇坚持把廉情信息中心作为立体化监督的有力抓手，全面推行“日常约谈、警示约谈、诫勉约谈”预警机制，全面用好执纪监督“四种形态”，勇于“扯袖子”，治病于初始、治患于未然。
目前，永宁镇廉情信息中心定期开展宣廉讲座、问廉座谈、廉政谈话等活动，畅通了廉意诉求渠道，同时，对全镇机关干部进行系统的党风廉政建设宣传教育，解决形式主义、官僚主义、工作漂浮、办事效率低下、作风不扎实等问题，进一步优化了干部队伍素质，机关作风明显改善，取得了“以廉促政”的联动效应。
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